张曼丽走出林舟办公室时，脚步就像是踩在云端一样。
    手里的笔记本都被她攥得微微变形，她完全没有想到自己升职加薪来的这么快，这么突然一点心理准备都没有。
    她站在电梯门旁等著电梯上来，然后低头翻看起笔记本上自己刚刚记下来的內容。
    林舟口中那些超前的运营理念，此刻还在她脑海里翻涌——艺人分级签约制度、差异化发展路线、粉丝运营体系、危机公关预案……。
    每一个词都像是一把钥匙，恰好能打开她过往工作中那些困惑已久的锁。
    香江的娱乐圈眼下还处在粗放式发展的阶段，艺人经纪大多依附於电视台或唱片公司，资源分配全凭人脉和运气，哪里有什么系统的规划可言。
    就像《寻秦记》爆火后，赵雅芝的片尾曲也跟著红了，她的代言邀约堆成了山。
    可电视台这边管gg邀约，唱片那边管商演，两边沟通不畅，差点让一个国际品牌的代言白白溜走。
    “原来还可以这样做。”
    张曼丽低声自语，目光划过“平衡商业价值与艺术追求”那一行字，眼里闪过一丝明悟。
    她在电视台艺员部摸爬滚打这么多年，见过太多有天赋的艺人，要么被gg商无休止消耗掉灵气，要么死守著艺术清高，最终被市场遗忘。
    林舟的话，无疑是给她指了一条两全的路。
    她定了定神，收起笔记本，快步走进电梯下楼。
    当她回到眾华电视台，路过茶水间时，几个同事正聚在一起閒聊，话题恰好绕不开《寻秦记》的火爆和那些主演们的成名之快。
    “听说张曼玉又推了一个gg代言，说是不符合形象，可惜了那笔天价酬劳。”
    “可不是嘛，还有赵雅芝，唱片公司那边想让她接一个商演通告，电视台这边又想让她拍一个零食gg，两边吵得不可开交，她都愁好几天了。”
    “说到底还是没人统筹，这么下去，再好的代言也得被折腾没了。”
    这些话飘进张曼丽耳中，让她愈发觉得林舟成立独立经纪公司的决定，实在是高瞻远瞩。
    她没有上前插话，只是脚步更快了些。
    推开自己管理的艺人培训部的门，喧闹声瞬间涌入。
    十几个人，正在和一个老师学习表演课程。
    她深吸一口气，扬声道：“大家先停一下，我有事情要宣布。”
    讲课的声音戛然而止，所有人的目光都齐刷刷地投向她。
    张曼丽走到办公室中央，脸上带著微笑，语气却格外郑重！
    “林总刚刚找我谈过，他决定成立一家独立的经纪公司，由我担任总经理，统筹管理眾华电视台和眾华唱片旗下所有艺人的经纪事务。”
    这话一出，办公室里瞬间炸开了锅。
    “独立经纪公司？真的假的？”
    “张经理要当总经理了？恭喜恭喜啊！”
    “那以后我们是不是也要跟著去新公司？”
    各种声音此起彼伏，有惊讶，有羡慕，也有隱隱的期待。
    张曼丽抬手压了压，待眾人安静下来，才继续说道：
    “新公司的筹备工作从今天开始正式启动，人员方面，我会根据大家的特长进行调配。
    另外，从现在起，所有艺人的影视邀约、gg代言、商演活动，都暂时由我统一对接，大家手里如果有相关的资料，儘快整理好交给我。”
    她的话音刚落，一个最近跟著梁朝伟做助理的小周助理就举起了手，兴奋地说道：
    “张经理，我手里有伟仔最近一周的通告行程表，我现在就去整理出来！”
    “我这里有其他几个人的通告，之前一直没定下来，我这就给您拿过来！”另一个负责对接艺人的老师也连忙应声。
    看著眾人热情高涨的样子，张曼丽紧绷的嘴角终於柔和了几分。
    这些人都是心里都憋著一股劲儿，想要做出一番成绩。
    如今有了新的平台，他们的热情自然被点燃了。
    “大家不用急，一步一步来。”
    张曼丽笑著说道，“新公司的办公选址、规章制度制定，都需要时间。
    我们先把眼下的艺人资源梳理清楚，尤其是《寻秦记》的几位主演，他们的商业价值正在巔峰期，不能有半点耽误。”
    交代完手头的工作，张曼丽回到自己的办公室里，刚坐下，桌上的电话就响了起来。
    她拿起听筒，那边传来林舟秘书陈曼清脆的声音。
    “张总，林总让我把之前整理好的代言资料送过来，您现在方便吗？”
    张曼丽微微一怔，才反应过来“张总”这个称呼指的是自己，心里涌起一股暖流，连忙道：
    “方便，麻烦你了。”
    半个小时左右，陈曼就带著文件走了进来，將文件放在桌上，笑著说：
    “张总，这些都是林总特意交代整理的，里面还標註了一些重点，您可以看看。”
    “谢谢你，辛苦了。”张曼丽起身道谢。
    陈曼摆了摆手，又从包里拿出几张纸，递给张曼丽：“这是林总让我交给你的，里面是一些经纪公司的运营案例，他说您可能会用得上。”
    这几张纸都是林舟在空间电脑和手机里，分別整理列印出来的一些后世经纪公司的运营经验。
    张曼丽接过，心里对林舟的感激又深了几分。
    林舟不仅给了她一个平台，更是把自己的经验和思路毫无保留地分享给了她，这份信任，让她愈发觉得肩上的担子沉甸甸的。
    待陈曼离开后，张曼丽重新坐回办公桌前，打开了那份文件。
    林舟已经用红笔標註的字跡清晰可见——“梁朝伟形象偏儒雅，適合高端腕錶、男装品牌，谨慎选择日化类產品”
    “张曼玉气质灵动，可尝试美妆、时尚类代言，兼顾文艺片资源”
    “刘嘉玲气场强大，商务类代言適配度高”……
    每一条標註，都精准地戳中了艺人的特质，张曼丽越看越心惊，越发觉得林舟的眼光毒辣。
    她拿出笔记本，將这些標註一一记录下来，同时在心里开始构思新公司的框架。
    首先是人员调配，艺人培训部的这些人，有的擅长艺人管理，有的精通资源对接，有的对粉丝运营颇有心得，正好可以组成新公司的核心团队。
    然后是办公选址，不能离电视台和唱片公司太远，最好是在两个公司中间，方便对接资源。
    还有规章制度，艺人分级签约制度要儘快制定出来，根据艺人的咖位、潜力、发展方向，划分不同的等级，给予不同的资源倾斜和分成比例。
    想到这里，张曼丽拿出一个新的笔记本，开始草擬新公司的筹备方案。
    不知过了多久，张曼丽才停下手中的笔，揉了揉酸涩的眼睛。
    已经写了满满三页，从人员架构到资源整合，从运营模式到发展规划，一应俱全。
    她拿起电话听筒，拨通了林舟办公室里的电话，电话很快被接通。
    “林总，新公司的筹备方案我已经草擬好了，明天一早我拿给您过目。
    另外，关於办公选址，我初步看中了一栋写字楼，离电视台和唱片公司都很近，您看什么时候有空，我们可以去实地考察一下？”
    电话那头沉默了几秒，隨即传来林舟爽朗的笑声：“好，我等你的方案。选址的事，明天下午我们一起去看看。”
    “好的，林总。”张曼丽应道，掛了电话，脸上露出了一抹释然的笑容。